¿Tú jefe te puede quitar parte de tus propinas? Esto dice la Ley Federal del Trabajo

¿Tú jefe te puede quitar parte de tus propinas? Esto dice la Ley Federal del Trabajo
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Morelia, Michoacán (MiMorelia.com).- En México, la propina es opcional, de acuerdo con la Procuraduría Federal del Consumidor (Profeco), no es obligatoria, por lo que ningún establecimiento debe exigir que los consumidores dejen su propina.

Sin embargo, algunos jefes, llegan a pedirle a los empleados “su parte”, pero según la Ley Federal de Trabajo, las propinas son parte esencial del salario de los trabajadores que laboran en estos sectores de servicios, por lo que las propinas no solo son un complemento, sino una parte integral del sueldo, formando parte de su remuneración total.

La ley explica que los patrones no tienen por qué quedarse con alguna parte de la propina recibida por un empleado, pues este reconocimiento al buen servicio, es enteramente para los empleados.

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Es importante destacar que la única obligación de los comensales, es pagar el monto por su consumo realizado, y en caso de que el servicio lo amerite, se puede proporcionar el monto que ellos deseen como propina.

mrh

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