Por: Cristian Ruiz/@crisruizr1
Morelia, Michoacán (MiMorelia.com).- El presidente municipal de Morelia, Raúl Morón Orozco, dio a conocer que el lunes próximo iniciarán de manera formal las mesas de negociaciones con el Sindicato de Trabajadores Asalariados del Organismo Operador de Agua Potable, Alcantarillado y Saneamiento de Morelia (STAOOAPAS), con el fin de encontrar una solución a sus peticiones relacionadas con las condiciones laborales, que provocaron una huelga que duró más de 40 días.
En rueda de prensa, el edil acompañado del director del OOAPAS, Julio César Orantes, el secretario del Ayuntamiento, Humberto Arróniz Reyes, y el secretario general del STAOOAPAS, Alejandro Saldaña Plascencia, aseveró que las negociaciones serán en común acuerdo para darle viabilidad al servicio municipal de agua y dejar atrás conflictos que provoquen problemas a los ciudadanos
"El espíritu de la mesa es que no será una negociación entre dos partes, sino que seremos una sola parte que encuentre una solución a un conflicto relacionado con la situación financiera en el servicio del agua", precisó Morón.
Agregó que Alejandro Saldaña ha estado en total apertura para negociar el acuerdo, una vez que se anunció el levantamiento de la huelga el pasado 7 de septiembre y con ello los más de mil 300 trabajadores volvieron a sus puestos de trabajo.
En su intervención, el líder del STAOOAPAS recalcó que sigue en pie la buena relación entre el sindicato y el Ayuntamiento de Morelia, por lo que el próximo lunes expondrá las necesidades que tienen los empleados y estará abierto de oír la propuesta de la administración local.
"Empieza una nueva etapa en la relación entre el sindicato y la actual administración, donde buscaremos soluciones de manera conjunta a la problemática integral del OOAPAS, nosotros como sindicato esperamos que estas mesas sean en un marco de total transparencia donde seamos un solo equipo", destacó Alejandro Saldaña.
Puntualizó que las peticiones que tiene el STAOOAPAS están pegadas al marco legal y tienen como fin mejorar las condiciones de trabajo y "no habrá opacidad ni entrega de beneficios exclusivos".
Flv Nz